“Anche se l’estate è nel suo pieno come Cgil e Nidil con le categorie di riferimento abbiamo inteso avviare una campagna informativa sui diritti contrattuali, previdenziali e sulle prestazioni rivenienti dalla bilateralità che interessano i lavoratori interinali e somministrati della Capitanata. La prima tappa del volantinaggio davanti i cancelli dell’azienda Barilla di Foggia e continuerà a settembre in tutte le aziende che occupano sia lavoratori interinali che in somministrazione”. E’ quanto afferma il segretario provinciale della Camera del Lavoro di Foggia, Daniele Calamita, circa l’iniziativa della Cgil rivolta a questi lavoratori precari.
“L’iniziativa nasce dalla consapevolezza che nel periodo estivo, quando i lavoratori dipendenti effettivi sono in ferie, nelle aziende aumentano in modo considerevole le assunzioni di lavoratori interinali e in somministrazione. Il volantino prodotto riporta quelle che sono le tutele principali per queste forme di lavoro, sono illustrate le regole rispetto alla NASPI, alla una tantum, al sostegno alla maternità, al contributo per asili nido, alle tutele sanitarie, all’accesso al credito, al contributo alla retta universitaria, al contributo per il trasporto extra-urbano ed al buono didattico per i figli dei lavoratori. Solo alcune delle tutele rivenienti dalla bilateralità di cui molti lavoratori spesso non sono a conoscenza”.
